Elever, praktikanter, uddannelses- og erhvervsvejledningssøgende, der kommer til skade, når de deltager i praktisk erhvervsorientering m.v. er berettiget til at søge erstatning.
Elever i praktisk erhvervsorientering
Deltagere i praktisk erhvervsorientering, der er kommet til skade under praktik kan søge erstatning.
Hvad dækker forsikring af elever i praktik
Personskader
Statens erstatningsordning for deltagere i praktisk erhvervsorientering sikrer, at personer, der deltager i praktisk erhvervsorientering, får samme erstatningsmæssige stilling som de egentlige arbejdstagere i praktikvirksomheden, med hvem den enkelte praktikant ofte skal samarbejde og dele vilkår. Ens vilkår skal endvidere gerne være med til at motivere arbejdspladserne til at stille praktikpladser til rådighed.
Statens erstatningsordning for deltagere i praktisk erhvervsorientering omfatter også tingskader på ting forvoldt af praktikanten.
Bekendtgørelse om statens erstatningsordning for deltagere i praktisk erhvervsorientering mv. (retsinformation.dk)
Tingskader
Der ydes kun erstatning for tingskade via statens erstatningsordning, hvis praktikken er gennemført i overensstemmelse med gældende lovgivning. For eksempel skal tilrettelæggelsen og gennemførelsen af den praktiske erhvervsorientering være i overensstemmelse med reglerne i arbejdsmiljøloven, jf. bekendtgørelse af lov om arbejdsmiljø; ligesom ungebekendtgørelsen, jf. bekendtgørelse om unges arbejde skal overholdes.
Bemærk: hvis praktikanten er skyld i en tingsskade, og der er tale om simpel uagtsomhed, kan praktikantens erstatningsansvar efter dansk rets almindelige erstatningsregler for tingskader bortfalde, såfremt praktikvirksomheden har tegnet en tingsforsikring, jf. § 19 i lov om erstatningsansvar. Hvis det er tilfældet, så har praktikvirksomheden pligt til at anmelde tingskaden til eget forsikringsselskab.
Er tingsforsikringen tegnet med en selvrisiko kan selvrisikoen søges dækket af Undervisningsministeriet, såfremt der er dokumentation for selvrisikoens størrelse. Hvis udgiften til tingskaden ikke overstiger selvrisikoen er der ikke behov for, at praktikvirksomheden anmelder skaden til eget forsikringsselskab først. Selvrisikoens størrelse skal også her dokumenteres.
Hvis Statens Selvforsikring skal dække selve tingskaden, kræves der dokumentation fra praktikvirksomheden på, at skaden er afprøvet ved eget forsikringsselskab først og herefter har fået afvisning samt en begrundelse for afvisningen.
Lov om arbejdsmiljø (retsinfo.dk)
Bekendtgørelse om unges arbejde (retsinfo.dk)
Skader på praktikantens ejendele dækkes ikke
Der ydes ikke erstatning for skader på praktikantens ejendele, eksempelvis beklædning, mobiltelefoner, ure, cykler og knallerter, selv om skaden sker i forbindelse med den praktiske erhvervsorientering. Disse skader kan eventuelt erstattes via praktikantens familieforsikring eller praktikværtens virksomhedsforsikring.
Der ydes heller ikke godtgørelse for svie og smerte eller erstatning for tabt arbejdsfortjeneste via statens erstatningsordning. Der ydes kun erstatning for arbejdsskader, der opfylder Arbejdsmarkedets Erhvervssikrings definition af en arbejdsskade. Efter arbejdsskadeloven kan man kun få godtgørelse for mén, som er varige. Forbigående smerter og gener, kan man ikke få kompensation for.
Praktik i ferier (for elever i grundskolen)
Der er ikke i folkeskoleloven hjemmel til at videreføre en praktik henover sommerferien.
Skoleåret er defineret og afgrænset i folkeskolelovens § 14 a, hvoraf det fremgår, at skoleåret begynder den 1. august, og at sommerferien begynder den sidste lørdag i juni.
Endvidere fremgår det af folkeskolelovens § 9, stk. 3, at praktik skal tilbydes eleverne i 6.-9. klasse med en ret til praktik i 8. og 9. klasse.
Da eleverne er mellem klassetrin i sommerferien, og skolens leder ikke kan være ansvarlig i perioden, er praktik i sommerferien ikke en mulighed efter folkeskoleloven. Statens erstatningsordning vil derfor heller ikke dække.
Helt undtagelsesvis kan en elev, efter omstændighederne, deltage i praktik i en ferie, fordi praktikvirksomheden ikke har andre muligheder end at have praktikanter i sommerferien. Hensynet er i så fald her praktikvirksomhedens praktiske udfordringer eller lignende, og ikke at eleven skal fastholdes. Hvis en sådan praktikaftale indgås, vil statens erstatningsordning dække.
Som alternativ vil eleven og virksomheden kunne indgå et ansættelsesforhold, lave en aftale mellem forældre, elev og virksomhed eller finde på andre alternativer, idet opmærksomheden henledes på, at der ikke er krav om mindsteløn ved et fritidsjob. Dog skal arbejdsmiljøreglerne for unge under 18 år altid være opfyldt. I sådanne tilfælde vil statens erstatningsordning dog ikke dække – eleven vil skulle tegne en privat forsikring.