Alle de centrale overenskomster på ministeriets institutioner varetages af Medarbejder- og Kompetencestyrelsen. Personaleadministrativ Vejledning (PAV) hører også under Medarbejder- og Kompetencestyrelsen, men eventuelle spørgsmål til reglerne om løn og ansættelse, som er beskrevet i PAV, skal rettes til henvendelser@stukuvm.dk.
Læs mere
Udvalgte dokumenter og instrukser vedrørende løn og ansættelse
Chefaftale
- Cirkulære om aftale om: Ansættelse af chefer ved institutioner inden for undervisning og uddannelse på Undervisningsministeriets område (pdf)
- Medarbejder- og Kompetencestyrelsens vejledning om chefaftalen (medst.dk) (pdf)
- Forvaltning af chefaftalen fra OK18 (pdf)
- Forvaltning af chefaftalen for FGU (pdf)
- Cirkulære om aftale om: Ansættelse af chefer ved institutioner for forberedende grunduddannelse (FGU) (modst.dk) (pdf)
- Median og lønbånd, 3. kvartal 2024 (pdf)
Hyrdebreve
- Hyrdebrev foranlediget af Rigsrevisionens undersøgelse af aflønning og repræsentation mv. på erhvervsskolerne (pdf)
- Hyrdebrev foranlediget af Rigsrevisionens undersøgelse af VUC’ernes administrations- og lønudgifter (pdf)
- Hyrdebrev vedr. ansættelsesvilkår for skolehjemsassistenter (pdf)
- Orienteringsbrev om overenskomstdækning af pensionerede (pdf)
- Hvornår kan institutionen indgå fratrædelsesaftaler med medarbejderne? (pdf)
- Orienteringsbrev om konsekvenser ved afskaffelsen af store bededag som helligdag (juni 2024) (pdf)
- Orienteringsbrev om ny lov om ansættelsesbeviser og visse arbejdsvilkår samt ny aftale om arbejdsgiverens pligt til at underrette den ansatte om vilkårene for ansættelsesforholdet (pdf)
- Orienteringsbrev om nye regler om tidsregistrering på undervisningsområdet (pdf)