Ikke muligt at ansøge for andre enheder end FGU-institutionerne
Tilskud til FGU-institutioner fordeles efter objektive kriterier.
OBS Vejledningen er justeret pr. 9. november 2021. Ændringerne er tydelige markeret.
Formål
Puljen skal sikre et kompetenceløft af lærere og ledere på FGU-institutionerne, der skal understøtte realisering af uddannelsens formål og bidrage til en fælles professionsidentitet. Midlerne fordeles til FGU-institutionerne til kompetenceudviklingsaktiviteter. Nærværende udmelding vedrører de midler, som forventes afsat i 2022.
Kompetenceløftet for lærere skal bidrage til, at:
- udvikle lærernes samarbejde og skabe en fælles kultur,
- styrke lærernes pædagogisk-didaktiske redskaber ift. FGU-didaktikken og målgruppen
- styrke lærernes viden og kompetencer til håndtering af målgruppen.
Kompetenceløftet for lederne skal styrke ledernes kompetencer i pædagogisk ledelse, administrativ ledelse og forandringsledelse.
Midler til fordeling
Der er i alt 39,3 millioner kroner til fordeling i puljen. Bemærk, puljen udmeldes i september 2021 med forbehold for, at midlerne fastholdes på finansloven for 2022.
Hvem modtager tilskud
Tilskud til FGU-institutionerne fordeles efter objektive kriterier.
Institutionsudviklingsaftale og budget 2022-2023
Frist for indsendelse af institutionsudviklingsaftale og budget for 2022-2023 er tirsdag den. 9. november 2021 eller 31. januar 2022.
Ansøgningsmateriale
- Vejledning om pulje til kompetenceudvikling af lærere og ledere i FGU 2022-2023 (pdf)
- Institutionsudviklingsaftale om kompetenceudvikling af lærere og ledere 2022-2023 (skabelon) (docx)